صنعتی ترقی کے ساتھ ساتھ اس میں کارکنوں کے مسائل بھی بہت زیادہ ہوتے ہیں صنعت میں روز بروز اضافہ ہو رہا ہے جس کے وجہ سے ان میں کام کرنے والوں کے مسائل بھی بڑھ رہے ہیں ان مسائل کا حل تلاش کیا جارہا ہے اگر صنعت میں کام کرنے والوں کے مسائل حل ہوگے تو صنعت اور بھی زیادہ ترقی کرے گی اور صنعت کی پیدوار اور زیادہ بڑھے گی اس لیے صنعت میں کام کرنے والوں میں یہ خصوصیات ہو
اگر صنعت میں موزوں لوگ کام کرے گے تو اس سے پیدورا دزیادہ ہوگی اس کے لیے ایک طاقتور افرادی قوت کا انتخاب کرنا لازمی ہے جو کہ موزوں افراد کے تقرر میں اہم کردار ادا کرے گی
افراد کی بھرتی کے بعد سب سے بڑا یہ مسلئہ یہ ہوتا ہے کہ اس کو کون سی جگہ لگایا جائے جیسا کہ ایک آدمی کو جوتے بنانے والی فیکٹری میں لگایا گیا ہے تو مسلئہ یہ پیدا ہوتا ہے کہ اس کو اس فیکٹری میں کونسی جگہ لگانا ہے ایسی چیزوں کے لیے پھر صنعتی نفسیات کی خدمات لی جاتی ہیں جو کہ اس
کارکن کو اسی جگہ لگتا ہے جس میں وہ اہم کردار ادا کر سکتا ہے
جب کوئی کارکن کسی فیکٹری میں کام کرنے کے لیے جاتا ہے تو وہ مکمل طور پر اس کام سے واقف نہیں ہوتا اور وہ اپنے کام سے بالکل ناواقف ہوتا ہے اس کو مکمل ٹرینگ کے لیے صنعتی نفسیات کی خدمات حاصل کرنی پڑتی ہے جس سے وہ صنعت میں اہم کردار ادا کر سکتا ہے اور پھر اس صنتعی نفسیاتی کی باتوں کو مد نظر رکھا جاتا ہے
فیکٹری میں کام کرنے والے ورکر میں خود مختیاری پیدا کرنا ہوتا ہے جس سے وہ ذہینی دباو سے آزاد کرنے کے لیے اس کی خدمات حاصل کی جاتی جس سے وہ کارکن کسی دباو کے بغیر آسانی سے کام کر سکتا ہے
